Kennzahlen – Wissen für den Fachwirt
Was sind Kennzahlen? In der Fortbildung zum Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen kommt man immer wieder mit den sogenannten Kennzahlen in Berührung. Unternehmenskennzahlen können sowohl in der schriftlichen Prüfung vor der IHK aber auch für die Präsentation in der mündlichen Prüfung wichtig, bzw. notwendig sein. Kennzahlen sind für die IHK-Prüfung zum Fachwirt im Gesundheits- und […]
Case-Mix-Index CMI – Krankenhaus
Der CMI einfach erklärt! Du kennst bereits unseren Artikel zum Thema DRG-System? Wenn nicht, solltest du ihn dir vorher einmal anschauen. Der Case-Mix, bzw. auch der Case-Mix-Index ist für den Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen im Hinblick auf die Prüfung vor der IHK wichtig. Glücklicherweise ist er nicht kompliziert und schnell erklärt! Was ist der […]
DRG-System – Abrechnung im Krankenhaus
DRG-System – Diasgnosis Related Groups Das DRG-System, bzw. die sogenannten DRG´s (Diagnosis Related Groups/ Diagnosebezogene Fallgruppen) dienen dazu, die Erlöse von Krankenhäusern für ihre medizinischen Leistungen zu berechnen. Hierbei spielen die Bewertungsrelation und der Landesbasisfallwert eine wichtige Rolle. Das DRG-System sowie die Begriffe Landesbasisfallwert, Bewertungsrelation oder auch Pflegeerlös und Pflegebudget sollten dem Fachwirt im Gesundheits- […]
Betriebliches Eingliederungsmanagement BEM
BEM – Betriebliches Eingliederungsmanagement Ein „BEM – Betriebliches Eingliederungsmanagement“ findet Anwendung, wenn ein Mitarbeiter länger als sechs Wochen am Stück oder wiederholt arbeitsunfähig ist. Der Arbeitgeber ist nach SGB IX dazu verpflichtet ein BEM anzubieten, auch wenn die Arbeitsunfähigkeit noch andauert. Die Betriebsgröße ist hierbei irrelevant. Ziel des BEM ist es, die Arbeitsunfähigkeit zu überwinden, […]
Mehrstufige Deckungsbeitragsrechnung
Mehrstufige Deckungsbeitragsrechnung Hinweis: Neben der mehrstufigen Deckungsbeitragsrechnung gibt es auch die einstufige Deckungsbeitragsrechnung – diese solltest du dir vorher unbedingt anschauen. Du findet dazu ebenfalls ein Skript auf unserer Webseite. Auch hier nochmal der Hinweis: Für die IHK-Prüfung sind sowohl die einstufige wie auch die mehrstufige Deckungsbeitragsrechnung wichtig – du musst dir nicht alles merken, […]
Marketing Mix 4P und 7P – Überblick – Dienstleistungsmarketing
4P und 7P Marketing Mix im Überblick Neben dem klassischen 4 P Marketing-Mix gibt es für den Dienstleistungsbereich, also den Bereich für den Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen, auch den um 3 Kriterien erweiterten 7 P Marketing Mix. Für den Fachwirt im Gesundheits und Sozialwesen ist Grundwissen über den Marketing Mix und Dienstleistungsmarketing erforderlich – […]
Pflichtleistungen der GKV und Ermessensleistungen
Was sind Pflichtleistungen der GKV und Ermessensleistungen? Der Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen benötigt, nicht zuletzt für die IHK-Prüfung, grundlegende Kenntnisse zu den gesetzlichen Krankenversicherungen. Hierzu zählen unter anderem auch die Pflichtleitungen und Ermessensleistungen. Die Pflichtleistungen der GKV sind für alle Krankenversicherungen identisch! Die Ermessensleistungen, bzw. Satzungsleistungen, sind unterschiedlich! Der Leistungskatalog der Pflichtleistungen ist für […]
Private Krankenversicherung – Fachwirt
Private Krankenversicherung – Wissen für den Fachwirt Neben der GKV – Gesetzlichen Krankenversicherung gibt es in unserem Gesundheitssystem auch Patienten, die der Privaten Krankenversicherung angehören. Für den Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen ist auch hier ein Grundwissen Pflicht! Hierzu gehören: Privat Vollversicherte Gehalt über der Versicherungspflichtgrenze der GKV (5550,50 Euro brutto pro Monat) – Freiwillig […]
Subsidiaritätsprinzip – Einfach erklärt!
Was ist das Subsidiaritätsprinzip? In der Fortbildung zum Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen und in den IHK-Prüfungen begegnet einem gerne der Begriff Subsidiaritätsprinzip – wir erklären dir kurz und knapp, was du dazu wissen musst. Das Subsidiaritätsprinzip triffst du während der Fortbildung zum Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen öfter an, möglicherweise auch in der IHK-Prüfung! […]
Eisenhower Prinzip – Eisenhower Matrix
Was ist das Eisenhower Prinzip? Beim sogenannten Eisenhower Prinzip handelt es sich um ein einfaches aber effizientes Hilfsmittel um Entscheidungen bzgl. der Delegation von Aufgaben zu treffen. Kriterien für die Entscheidungen sind die Dringlichkeit und die Wichtigkeit einer Aufgabe – dargestellt wird dies in der Eisenhower Matrix. Das Eisenhower Prinzip ist ein Instrument um Entscheidungen […]